Вакансія: Медична сестра / Головна медична сестра

Медична сестра / Головна медична сестра лікарні

Графік роботи

Графік роботи: від часткової зайнятості (змінно, неповний робочий день, погодинно) до повної зайнятості (робота на 1,5 ставки). Розглядаються різні варіанти та пропозиції від фахівців.

Графік роботи медичного центру: Пн–Пт 8:00–20:00, Сб 9:00–15:00. У цей час має бути присутнім як мінімум один офіс-співробітник / адміністратор. Зрідка можливі переробки за часом (пізні пацієнти або операції, що затягнулися); над цілодобовою роботою медичного центру ми лише думаємо.

Під час карантину навантаження дещо знижено, часто бувають укорочені робочі дні. Вихід зазвичай з 9:00 ранку, іноді пізніше.

Оплата праці

Оплата праці: 100 грн/год + бонуси / премії / кар’єрне зростання (залежить від рівня медичної сестри; для головної медичної сестри це може бути 120–150 грн/год при роботі в клініці понад 6 місяців або за умов загальної інфляції).

Максимальний час роботи медичного центру при 100% завантаженні – 295–300 годин на місяць, а остаточна зарплата залежить від погодинної роботи медичної сестри. При ідеальному повному завантаженні зарплата становитиме 30 000 грн/міс і більше, щоправда, карантин значно знижує обороти клініки.

Зарплата на початкових етапах

  • 0 грн/година на вступному етапі (перших 2 робочі дні × 5 год або сумарно понад 10 годин інструктажу).
  • 50 грн/год на етапі стажування (наступних 10 робочих днів × 6 год після вступного етапу або сумарно понад 60 годин стажувальних робіт).
  • 75 грн/година на випробувальному терміні (20 робочих днів × 7 год після етапу стажування або понад 140 годин робіт).
  • Офіційне працевлаштування – після проходження етапу вступного інструктажу (100 год).

Наші плюси

  • Офіційне працевлаштування, медичне страхування, оплата офіційної ставки за лікарняним листом.
  • Наростаюча ставка + % до зарплати, бонуси та премії, кар’єрне зростання.
  • Можливий гнучкий графік роботи, 12-денна відпустка з оплатою офіційної ставки вже через 4 місяці роботи.
  • Обслуговування у медичному центрі з 50% знижкою на послуги (для працівника та близьких родичів).
  • Зручне розташування клініки – недалеко від метро, у мальовничій зоні з чистим повітрям.
  • Знижки на обслуговування в сусідніх клініках (косметологічна клініка та МРТ/КТ), доступність інших докторів КНП.
  • Проведення позитивної корпоративної політики, навчання та семінари підвищення кваліфікації.

Опис медичного центру

Медичний центр «ЛІВОБЕРЕЖНИЙ ЦЕНТР ПРОКТОЛОГІЇ» розташований на базі медичного центру «Мед сервіс консалтинг», на 1-му поверсі поліклініки «КНП Русанівка», вул. Ентузіастів, 49, рівно за 1 км від метро Лівобережна (пішки або 1 зупинка автобуса від метро).

Поліклініка знаходиться у мальовничій зеленій парковій зоні району Русанівка, в безпосередній близькості до Русанівського каналу та річки Дніпро, поряд на Русанівській набережній – велика кількість ресторанів та зон відпочинку.

На 1 поверсі поліклініки знаходиться великий косметологічний центр, а також центр діагностики МРТ/КТ. У самій поліклініці працює багато інших фахівців, зокрема педіатрів; є наркологічна комісія з видачі довідок (зброя / водій).

Профіль медичного центру «МСК» – змішаний, присутні фахівці як терапевтичних (сімейний лікар, терапевт, гастроентеролог, невропатолог, ендокринолог / гінеколог), так і хірургічних профілів (хірург, травматолог, проктолог, уролог, гінеколог, мамолог, пластичний хірург). Проктологія – основний напрямок, також розвивається кардіологія.

Основні типи роботи для медичної сестри

  • Оперативна робота на прийомі з лікарем – асистенція при оглядах та оперативних втручаннях.
  • Миття та стерилізація інструментарію, підтримання чистоти в кабінеті прийому та операційній.
  • Утримання, облік та інвентаризація ліків і витратних матеріалів, участь у постачанні (закупівля / відправка / отримання), прасування одягу та приготування їжі / напоїв.
  • Допомога у планово-оперативній роботі лікарів, виконання офісних та господарських доручень головного лікаря.
  • Керівна робота головного адміністратора медичного центру (контроль та оцінка роботи підлеглих, табелювання).
  • Креативна робота на перспективу – пошук нових напрямків роботи та розвиток клініки, залучення нових клієнтів (окремі пацієнти, страхові компанії, підприємства з персоналом), проведення виставок та конференцій, відкриття філій.

Основні вимоги до медичної сестри

Знання програми медичного училища / коледжу: впевнене виконання всіх необхідних стандартних медсестринських маніпуляцій, знання схем надання допомоги при невідкладних станах.

Потрібні вміння:

  • Проведення внутрішньом’язових та внутрішньовенних ін’єкцій.
  • Установка внутрішньовенних та сечових катетерів, назогастрального зонда.
  • Проведення очисних клізм.
  • Асистенція анестезіологу при інтубації та хірургу на операціях.
  • Перев’язування ран та промивання дренажів.
  • Наклейка калоприймачів та датчиків ЕКГ / зняття плівки.

Дуже вітається (є варіант перекваліфікації в адміністратора лікаря):

  • Знання базових медичних наук – анатомія, фізіологія.
  • Загальне знання медичної сфери діяльності (орієнтування в протоколах обстеження та лікування: які дослідження та консультації яких фахівців проводяться за різних симптомів, які програми обстежень і в якому порядку призначаються, які види лікування застосовуються за різних патологій).
  • Знання назв та розташування державних і приватних медичних установ та лабораторій Києва, бази лікарів і клінік, досвід роботи зі страховими компаніями.
  • Вільне володіння двома мовами – українською та російською із синхронним перекладом, знання англійської розмовної мови з простою медичною термінологією, латини або інших європейських мов (німецька, французька, італійська, іспанська).
  • Навички роботи з комп’ютером (швидкий набір, знання «гарячих» клавіш, офісні програми – володіння Excel і Word). Найчастіше буде потрібне синхронне внесення інформації в таблиці даних під час телефонної розмови.
  • Вітається знання програми МЕДУЧЕТ, 1С 7 або 8.

Побажання до кандидата, інформація про співбесіду

  • Якщо ви не знайомі з медичною сферою, у вас мають бути інші переваги: відмінне володіння комп’ютером, знання та досвід роботи в маркетингово-рекламній сфері з гарним знанням рекламних інтернет-ресурсів та соцмереж, робота HR-менеджером / кадровиком, системним адміністратором або іншим спеціалістом, пов’язаним з адмініструванням чи комп’ютеризацією.
  • Проживання в районі клініки або на Лівому березі в межах пішої досяжності 30 хвилин. Якщо ви живете досить далеко – не ризикуйте, оцініть «плюси» та «мінуси».
  • Вітається наявність прав водія та практика водіння по місту Києву, наявність власного транспортного засобу (особливо екологічно чистого).
  • Для цієї роботи краще підходить жіноча стать у віці від 25 до 40 років з приємною зовнішністю, без шкідливих звичок. Куріння у робочий час забороняється.

Шановні кандидати! Не витрачайте свій час, якщо ви не знаєте принципів і не маєте навичок активної офісної роботи.

Прийом кандидатів відбувається за попереднім телефонним записом, відбір заснований на принципі первинної розмови по телефону, а потім паперового анкетування. Після анкетування та обробки анкети – співбесіда та рішення (відразу або максимум протягом доби).

В анкеті 60 питань, бажано вкластися в 60 хвилин або швидше, гаджетами користуватися не можна. На співбесіді також перевірятимуться знання таблиці множення, геометричних формул, питання хімії, біології, фізики, бухгалтерії, економіки.

З собою обов’язково мати автобіографію та резюме (краще у друкованому, але можна і в електронному вигляді – роздрукуємо на місці), можна заздалегідь переслати головному лікарю на електронну пошту alexkoss@ukr.net.

Висновок

Сьогодні ми намагаємося щосили підтримувати роботу за умов війни. Пацієнти – це живі люди, які хворі на тіло, а іноді й на душу; робота з ними не завжди легка. Але професіоналам завжди весело та легко справлятися з роботою! Якщо вас приваблює активна робота в колективі подібних до вас людей – з нетерпінням чекаємо на ваші дзвінки!

Контакти:

  • 093-376-70-56, 066-431-37-23 – запис на співбесіду, адміністратори Ганна та Лілія.
  • 050-330-15-15 – спеціальні питання, головний лікар Олександр Косенко.

Медсестра / Фельдшер в Лівобережний центр проктології

Графік роботи

  • Повна або часткова зайнятість (змінно, неповний робочий день, погодинно).
  • Графік роботи: Пн–Пт 8:00–20:00, Сб 9:00–15:00.
  • Іноді можливі зміни графіку через затримки з пацієнтами або тривалі операції.

Оплата праці

  • Зростаюча заробітна плата: 100–120–135–150 грн/год – залежить від рівня кваліфікації та виконуваної роботи.
  • Випробувальний термін – 200 годин (зарплата із зростанням).
  • Бонусна система (залежить від кількості пацієнтів, що були обслужені).
  • Зростання оплати можливе залежно від результатів та зайнятості. При повній зайнятості заробітна плата перевищує 30 000 грн/міс.

Обов’язки

  • Виконання медичних маніпуляцій, асистування лікарю під час прийомів та операцій.
  • Ведення медичної документації.
  • Дотримання протоколів стерилізації та дезінфекції.
  • Консультування пацієнтів з медичних питань, забезпечення їхнього комфорту під час перебування в клініці.

Вимоги

  • Досвід роботи медсестрою від 1 року.
  • Також розглядаються студенти НМУ 4–6 курсів (бажано з досвідом роботи) та лікарі-інтерни.
  • Вільне володіння українською мовою, знання медичної термінології. Знання російської та англійської мов – бажано.
  • Відповідальність, уважність до деталей, здатність швидко реагувати на змінні обставини.
  • Вміння працювати з медичною технікою та хірургічними інструментами.
  • Впевнена робота з офісними програмами (Excel, Word, електронна пошта).

Наші переваги

  • Офіційне працевлаштування після випробувального терміну.
  • Гнучкий графік роботи.
  • Медичне обслуговування для працівників та їхніх родичів зі знижкою.
  • Комфортні умови роботи у медичному центрі в мальовничій місцевості поруч із метро Лівобережна.
  • Можливість професійного розвитку та участі в навчальних семінарах.

Контакти для запису на співбесіду:

  • 098-955-34-10, 063-157-71–01 – головна медична сестра Лілія Сокол.
  • 050-330-15-15 – головний лікар Олександр Косенко.
```